Dirk Hellmuth

„Noch nie in der Geschichte hatten wir so viel Wissen und so viele technologische Möglichkeiten wie heute. Die Möglichkeiten werden jeden Tag größer. Doch nutzen wir diese Möglichkeiten wirklich, um die Welt, im Kleinen wie im Großen, jeden Tag besser zu machen? Mein Antrieb ist es, immer mehr Menschen und Organisationen Impulse zu geben, durch die sie die Möglichkeiten erkennen und lernen, diese in ihrem Umfeld wirksam zu nutzen. Für Unternehmen liegen die Chancen der Zukunft in der Kombination aus Digitalisierung, Agilität und moderner, menschen-zentrierter Führung. Sie durch diese Entwicklung zu begleiten ist meine Mission.“

Durch mehr als 25 Jahre Erfahrung im IT Bereich und unterschiedlichste Rollen, vom Software-Entwickler bis zum CIO und CDO, als Angestellter und langjähriger selbständiger Berater, bringt Dirk Hellmuth ein breites Erfahrungs-Spektrum mit, wenn es darum geht, Organisationen bei ihrer Weiterentwicklung zu unterstützen. Getreu dem Motto, dass (nach Einstein) „Probleme nie mit dem Denken gelöst werden können, durch dass sie entstanden sind“, ist es sein Antrieb, neue Sichtweisen und Lösungsansätze in die Diskussion zu bringen. Leadership, Agilität und Digitalisierung sind die Kernthemen, die er auch als Interim-Manager und agile Coach in die Praxis bringt.

„Die Chancen der Digitalisierung und moderner Organisationsformen sind immens. Ich möchte, immer unter respektvoller Anerkennung des Bestehenden, Unternehmen diese Möglichkeiten aufzeigen und in die Praxis bringen. Dabei ist es mein Anspruch, vereinbarte Ziele zu erreichen UND gleichzeitig mit den Menschen in ihrem Unternehmen, mit denen ich arbeiten darf, neue Kompetenzen zu entwickeln, die ihnen helfen, in der sich stetig wandelnden „VUCA“-Welt erfolgreich zu sein.“

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